בלוג האימון של טלי פלד
0
27/10/2014
אימון אישי – רצון ועשייה כבסיס לשינוי

אימון אישי לשינוי אנשים רבים חשים שהם אינם מרוצים מהאופן בו מתנהלים חייהם, הם מאד רוצים בשינוי אך מתקשים לעשות אותו. האימון הוא מתודולוגיה המניעה את המתאמן ליצירת השינוי והגעה למקום אליו הוא שואף. להלן שלוש הסיטואציות העיקריות המתאימות עבור תהליך אימון … המשך קריאה>>

0
15/10/2014
אימון אישי – תהליך של למידה, מודעות ועשייה

אימון אישי כתהליך של עשייה ופריצות דרך תהליך אימון אישי נועד לסייע לאנשים להציב לעצמם מטרות ולהשיגן תוך התגברות על המכשולים הניצבים בדרך. בתהליך זה רוכש המתאמן כלים שיסייעו לו להתגבר על החסמים האישיים, ישפרו את הביטחון העצמי שלו ביכולותיו … המשך קריאה>>

1
01/10/2014
איך לנהל עובדים מופנמים בהצלחה?

ואן גוך, פרדריק שופן, אלברט איינשטיין ומהטמה גנדי. מה משותף לכל הארבעה? שני מאפיינים: האחד, כולם היו מנהיגים גדולים. השני, כולם היו אנשים מופנמים. איך אדם מופנם מתפתח ובסופו של דבר, כמו במקרים הבולטים האלו, מצליח להפוך לדמות מובילה ויצירתית … המשך קריאה>>

בחזרה למעלה